Ambitie van het programma
Onze ambitie is dat onze organisatie steeds meer in control komt. We handelen rechtmatig, hebben grip op onze inkopprocessen, we hebben onze informatie beveiligd en bewaken de privacy van individuen. Hiertoe voldoen we aan de geldende landelijke normenkaders. De bedrijfsvoering wordt kwalitatief beter. Daarbij past dat de dienstverlening vanuit onze bedrijfsvoeringonderdelen aan onze organisatie op orde is. Verder ontwikkelen we onze bedrijfsvoering verder en hebben oog voor een veranderende omgeving. Meer dan ooit zijn data een onmisbaar bedrijfsmiddel en nodig om onze opgaven het hoofd te bieden. Om aan te sluiten op de behoeften voor de dienstverlening aan inwoners, ondernemers en instellingen, ondersteuning van medewerkers en samenwerking met ketenpartners is verdere uitvoering van de I-visie van groot belang. De wereld van nu is volop in beweging. Dat heeft invloed op onze manier van werken. Onze ambitie is om ons stevig te positioneren in de arbeidsmarkt, zodat we blijven beschikken over de juiste medewerkers, zowel kwantitatief als kwalitatief. Alleen dan kunnen we onze ambities voor Apeldoorn waarmaken. Ook de manier waarop we ons werk organiseren verandert. We werken vaker in zelforganiserende teams. Op plekken die het beste passen bij onze activiteiten of bij onze persoonlijke omstandigheden. |
---|
Speerpunten van beleid
1. Onze (financiële en control) basis en informatievoorziening is steeds beter op orde. 2. De (interne) dienstverlening aan de organisatie is op orde. 3. Wij voeren de I-visie gestaag uit. 4. Onze organisatie is toekomstbestendig en ondernemend. |
---|